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February 1, 2008
Pour publication immédiate

Le gouvernement lance une campagne dapprentissage en milieu de travail

Éducation

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Aujourdhui, le premier ministre Robert Ghiz sest joint aux employs du gouvernement provincial pour officiellement lancer une nouvelle campagne dapprentissage en milieu de travail pour les employs qui veulent apprendre mieux lire, qui veulent obtenir leur certificat dquivalence des tudes secondaires, ou qui veulent accrotre leur niveau de connaissances gnrales.
Les affiches et les brochures de la campagne mettent en vedette trois employs bien connus du gouvernement qui ont connu du succs dans leur apprentissage. Gordon Jenkins est un agent de protection de lenvironnement qui participe des rencontres rgulires avec un tuteur en milieu de travail pour amliorer ses comptences en lecture et en criture. Claire Arsenault est une commis au magasin des alcools Wellington qui a obtenu son certificat dquivalence des tudes secondaires et a obtenu un poste temps plein. Regina Oppon est une assistante administrative qui a suivi des cours au travail pour amliorer ses comptences en service la clientle et en gestion du temps.
Le premier ministre a dit : Nous avons de nombreux employs qui se remettent en situation dapprentissage plus tard dans la vie. En faisant cela, ils manifestent une plus grande confiance en leurs propres capacits, ils amliorent leur revenu et leur scurit demploi, et ils sont, en gnral, des employs et membres de la famille plus heureux et plus productifs quavant. La campagne est fonde sur leur succs. Nous esprons que leur exemple sera la mesure incitative dont certains employs ont besoin pour sinscrire un cours ou un programme de formation auquel ils songent depuis quelque temps.
Jim Ferguson, Directeur gnral de la Commission de la fonction publique, dit que la campagne rpond aux suggestions des employs dans lensemble du gouvernement. Les employs sont la recherche doccasions de formation spcialise et dacquisition de nouvelles comptences tous les niveaux du gouvernement. Par le pass, de nombreux postes au gouvernement nexigeaient pas de hauts niveaux dducation ou dacquisition de nouvelles comptences, mais cela nest plus le cas. Nous voulons offrir des occasions aux employs maintenant afin quils soient prpars rpondre aux besoins qui voluent.
Le personnel de Workplace Learning PEI travaillera avec les employs intresss pour les aider trouver le programme dapprentissage qui leur convient le mieux. Un financement sera offert par le gouvernement provincial pour couvrir les cots du programme et le temps requis pour la participation de lemploy au programme.
Le premier ministre Ghiz a dit : Auparavant, le gouvernement offrait quelques occasions dapprentissage quelques personnes. Aujourdhui, nous offrons une vaste gamme dappuis et dinitiatives, ainsi que la flexibilit ncessaire pour adapter les demandes des circonstances et des besoins particuliers. Nous avons bon espoir que nous obtiendrons un excellent rendement sur cet investissement majeur dans la fonction publique provinciale.
Les occasions dapprentissage sont offertes aux employs permanents, temporaires et occasionnels et aux employs qui sont sur une liste de rappel. Les employs intresss devraient communiquer avec leur superviseur ou leur gestionnaire des ressources humaines pour en savoir davantage.
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Contact pour les mdias: Jean Doherty
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